Stv. Leiter*in Fachsupport und Compliance-Verantwortliche*r
Stv. Leiter*in Fachsupport und Compliance-Verantwortliche*r - Raiffeisenbank Aare-Reuss
Raiffeisen Jobbörse
09.12.2025
Mellingen
Stv. Leiter*in Fachsupport und Compliance-Verantwortliche*r 80 bis 100 %
Werde Teil unseres Teams!
Für die Raiffeisenbank Aare-Reuss, eine erfolgreiche und lokal ausgerichtete Bank mit Geschäftsstellen in Mellingen, Lupfig, Schinznach Dorf, Wildegg und Rupperswil, suchen wir eine Persönlichkeit als Stv. Leiter*in Fachsupport und Compliance-Verantwortliche*r.
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Was erwartet dich?
Compliance-Verantwortung Verantwortlich für die Sicherstellung der Einhaltung der geltenden Vorschriften in den Bereichen VSB, Crossborder und Datenschutz sowie Durchführung der damit verbundenen Kontrollaufgaben Verantwortlich für die Kontrolle der Konformität der Eröffnungsformalitäten Unterstützung des Datenqualitätsverantwortlichen betreffend laufender Kontrolle der Datenqualität und Erteilung der damit verbundenen Bereinigungsaufträgen Weiterentwicklung der internen Prozesse im eigenen Zuständigkeitsbereich Stellvertretung des Leiters Fachsupport
Was bringst du mit?
Abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau/Kaufmann Branche Bank Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Compliance, VSB-Sorgfaltspflichten sowie Sicherheit im Umgang mit Regulatorien Gute Kenntnisse und Erfahrung in den entsprechenden Fachbereichen Selbständiges, exaktes und verantwortungsbewusstes Arbeiten Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln Hohes Qualitätsbewusstsein Raiffeisen-Erfahrung von Vorteil
"Fühlst du dich in einem jungen und dynamischen Team wohl und suchst du eine interessante Herausforderung, zeigst Leistungsbereitschaft und übernimmst gerne Verantwortung? Dann bist du bei uns genau richtig."
Manuel Schriber
Leiter Fachsupport und Finanzen
Warum Raiffeisen?
Wir pflegen ein familiäres Umfeld
Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit
Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.
Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung
Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.
Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen
Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge.
Was bieten wir dir?
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Junges und dynamisches Team Flache Hierarchien und nahe an der Geschäftsleitung Moderner Arbeitsplatz Grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittliche Personalvorsorge mit innovativen Lösungen Zusätzliche Annehmlichkeiten wie gratis Parkplatz, Kaffee etc.
Hast du Fragen?
Für inhaltliche Fragen zur Stelle:
Manuel Schriber Leiter Fachsupport und Finanzen +41 (56) 481 99 52 [email protected]
Für Fragen zum Bewerbungsprozess:
Daniela Mazzariello Personalverantwortliche +41 (56) 481 99 25 [email protected]
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