Technicien de maintenance Infrastructures | Migros Jobs Le portail de l’emploi du groupe Migros Jobs Travailler chez Migros Menu principal Travailler chez Migros Nos valeurs Ce que nous offrons À propos du groupe Migros Carrière Menu principal Carrière Programmes Trainee Programmes de relève Reconversion professionnelle Conduite de camions Apprentissage Menu principal Apprentissage Métiers d'apprentissage Tes avantages Stage de découverte Ta candidature Nos entreprises fr Français Deutsch de Français fr Italiano it English en Groupe Micarna Migros Industrie 19 janvier 2026 Technicien de maintenance Infrastructures 100% Emploi fixe (à durée indéterminée) immédiatement ou selon accord En savoir plus En tant que Technicien de maintenance infrastructures, tu joues un rôle clé dans la supervision et la réalisation des activités de maintenance des équipements et des bâtiments du site de Micarna, producteur leader de viande et membre de la Migros-Industrie. Tu contribues à garantir la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des installations et des infrastructures. Partager Copier le lien E-Mail LinkedIn xing WhatsApp Postuler maintenant Groupe Micarna Micarna SA - Courtepin Rte de l’Industrie 25 1784 Courtepin Calculer l’itinéraire Ce que tu accomplis Tâches clés Tu réalises la maintenance préventive, corrective et améliorative des installations Tâches clés Tu crées et mets à jour les plans de maintenance Tâches clés Tu identifies les causes racines des dysfonctionnements et mets en place les mesures nécessaires. Tâches clés Tu supervises les ordres de travail et collabores avec les collègues des secteurs de maintenance Tâches clés Tu gères les stocks de pièces détachées et assures la réception et le contrôle des marchandises commandées Tâches clés Tu effectues des contrôles périodiques des éléments de sécurité et des appareils de mesure Tâches clés Tu collabores avec les prestataires internes et externes pour garantir la qualité des interventions. Ce que tu apportes 3-5 ans Expérience dans la maintenance industrielle, en particulier dans le domaine des infrastructures. Connaissances du secteur agroalimentaire, un atout Apprentissage professionnel achevé (CFC) Tu es titulaire d’un CFC de polymécanicien*ne, installeur*trice-électricien*ne*ne, mécanicien*ne automobile/poids-lourds/agricole, constructeur*trice métallique ou d’une formation jugée équivalente Français (Très bonnes connaissances) Allemand (Bonnes connaissances) Langue maternelle française avec de bonnes connaissances en allemand (niv. B1 min.) Obligatoire Solides connaissances en électricité, mécanique, serrurerie et expérience dans la gestion technique des bâtiments Obligatoire Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et proactivité Obligatoire Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office, bonnes connaissances d'un ERP) Obligatoire Bonne condition physique et flexibilité pour travailler certains week-ends (~2 samedis/mois, éventuellement le dimanche) Ce que nous te proposons Congé maternité/congé paternité Congé maternité 18 semaines / Congé paternité 4 semaines Prestations sociales Convention Collective Nationale de Travail Restauration Les menus pour les employés Micarna coûtent de CHF 5.- à CHF 7.-. L’eau plate et le thé sont mis à disposition gratuitement. Points Cumulus Billet à prix réduit (-20%) pour manifestations, concerts ou festivals Banque Migros Conditions avantageuses Offres pour les collaborateurs Bons de 10 % au Micarna Shop, Rabais chez Optic 2000, AXA-Winterthur, Generali, Ecole-club Migros Remboursement de 70% des frais de cours, jusqu’à CHF 1'000.- par année calendrier Offre loisirs et culture Réduction 5-10% & points Cumulus sur toutes réservations Migros Vacances, Hotelplan, Interhome ou Costa croisières... Offres sport et fitness Organisation de divers évènements sportifs à prix avantageux. CHF 150.- de participation annuelle au Fitness/Sauna/Piscine. Rémunération equitable Primes de fidélité & Jubilaires de CHF 1'500 à CHF 8'500.- et congés payés de 5 à 40 jours. Candidature et contact Sabrina Zimmermann Processus de recrutement Présélection des dossiers Nous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons au/à la manager. La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines Entretien avec RH et le département spécialisé L’entretien est mené en distanciel ou en présentiel avec la personne RH responsable et/ou le département spécialisé. Il sert en premier lieu à en savoir plus sur les compétences personnelles et professionnelles et permet aux deux parties d’évaluer la compatibilité culturelle avec l’entreprise et l’équipe. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines Entretien final avant l’établissement du contrat Avant d’établir le contrat, nous menons un entretien final afin de clarifier les questions encore ouvertes des deux parties et de régler les détails contractuels. Lorsque tous les points sont éclaircis, une offre écrite est soumise. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine Références Lorsque nous demandons des références, nous nous renseignons à nouveau sur les points forts et les points faibles et les faisons infirmer ou confirmer par les ancien-nes supérieur-es ou collaboratrices/collaborateurs. Les références peuvent être demandées après le premier ou le deuxième tour et uniquement avec consentement. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine Offre et établissement du contrat Les principaux points du contrat sont vérifiés à nouveau après notre offre d’emploi verbale. L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par la poste. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines Postuler maintenant Le portail de l’emploi du groupe Migros Jobs Places d’apprentissage Travailler chez nous Migros comme employeur Nos valeurs Ce que nous offrons À propos du groupe Migros Nos entreprises Carrière Ton parcours chez nous Programmes de stage Programmes de relève Reconversion professionnelle Conduite de camions Apprentissage Ton apprentissage chez nous Métiers d'apprentissage Stage de découverte Tes avantages Ta candidature Suis-nous LinkedIn Instagram TikTok Facebook Questions fréquentes (FAQ) Contact Impressum Informations juridiques Protection des données Paramètres des cookies © 2026 Fédération des coopératives Migros