Process Owner Manufacturing (w/m/d) | Migros Jobs Das Jobportal der Migros-Gruppe Jobs Arbeiten bei der Migros Hauptmenü Arbeiten bei der Migros Dafür stehen wir Das bieten wir Über die Migros-Gruppe Karriere Hauptmenü Karriere Trainee-Programme Nachwuchsprogramme Quereinstieg LKW fahren Lehre Hauptmenü Lehre Lehrberufe Benefits Schnuppern Bewerbungstipps Unsere Unternehmen de Deutsch Deutsch de Français fr Italiano it English en Migros Industrie AG Migros Industrie 16. Oktober 2025 Process Owner Manufacturing (w/m/d) 80 – 100% Festanstellung (unbefristet) per sofort oder nach Vereinbarung Mehr erfahren Die Migros Industrie AG ist die Service- und Management-Gesellschaft der Migros Industrie. Im Fachbereich Operations & Performance verantwortet der Process Owner Manufacturing die Definition und Sicherstellung einheitlicher SAP Standards für den Bereich Manufacturing inkl. Verknüpfung mit den definierten ME-Systemen zur optimierten Steuerung unserer Herstellprozesse. Teilen Link kopieren E-Mail LinkedIn xing WhatsApp Jetzt bewerben Migros Industrie AG Migros Industrie AG – Zürich Limmatstrasse 152 8005 Zürich Route berechnen Wichtige Hinweise Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert. Was Sie bewegen Kernaufgabe Verantwortung der Prozessdimensionen: Daten, Tools, End2End Integration, Messung & Überwachung, Prozessdesign, Rollen & Verantwortlichkeiten, Wissen in zugewiesenen im System abgebildeten Prozessen Kernaufgabe Harmonisierung und Einführung der Prozesse zur operativen Umsetzung der Produktion. In diesem Zusammenhang Teilprojektleitung resp. Streamlead im ONE-Programm (Implementierung SAP S/4 HANA) Kernaufgabe Leitung des Process Board Manufacturing sowie fachliche Führung der Prozessmanager der Segmente Kernaufgabe Entscheidung und Priorisierung bezüglich der technischen und prozessualen Weiterentwicklungen Kernaufgabe Strukturierte Aufnahme, Priorisierung und Verarbeitung von Anforderungen aus dem Business und dem Fachbereich in den Prozessen Produkt entwickeln/ändern und auslisten Nebenaufgaben Optimierung des Prozesses hinsichtlich Effizienz und Effektivität zur Unterstützung der Strategie und Ziele der Migros Industrie Nebenaufgaben Sicherstellen der Erstellung und Aktualisierung von Schulungsunterlagen in Zusammenarbeit mit den Prozessmanagern Was Sie mitbringen > 10 Jahre Erfahrung aus der produzierenden Industrie, idealerweise Lebensmittel plus Erfahrung einer SAP Implementation in einem operativen Betrieb > 2 Jahre Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) Betriebswirtschaft, Ingenieurswesen, Wirtschaftsinformatik oder relevantem Feld Deutsch (fliessend) Englisch (verhandlungssicher) Französisch (verhandlungssicher) Zwingend Gute Kenntnisse von SAP S/4HANA / SAP R/3 insb. SAP PP, MM, QM, PM, WM/EWM, MES System Zwingend Laterale Führungskompetenzen, sowie integratives, funktionsübergreifendes Denken Zwingend Strukturiertes Arbeiten, Fähigkeit auch in komplexem Umfeld den Überblick zu behalten. Sehr gute Koordinations- und Projektmanagementskills Gewünscht Anwenderwissen und Erfahrung im Bereich Industrielle Performance, Vorkenntnisse aus dem Bereich Manufacturing Excellence, TPM, Lean Gewünscht Gute Fähigkeit Anforderungen aufzunehmen, lösungsneutral zu beschreiben und zu verarbeiten von Vorteil Erfahrung im Change-Management im Zusammenhang mit der Implementierung neuer IT-Systeme oder Reorganisationen Zwingend Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz Was wir Ihnen bieten Zentraler Arbeitsort An der Limmatstrasse 152, direkt am Limmatplatz Moderne Infrastruktur Eigene Hardware, moderne Ausstattung der Büros, höhenverstellbare Tische, Curve-Bildschirme Flexibler Arbeitsort / Home Office Individuelle Planung des zeitlichen und örtlichen Arbeitseinsatzes. Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub / 5 Wochen Vaterschaftsurlaub (3 Wochen bezahlt und 2 Wochen unbezahlt). Sozialleistungen Unfall: voller Nettolohn / Kranktaggeld: voller Nettolohn bis zu 730 Tage / Pensionskassenbeiträge: Arbeitgeber zahlt 2/3 Cumulus-Punkte Zusätzliche Anzahl von Cumulus-Punkten auf den getätigten Einkäufen Migros Bank Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung Klubschule Migros Übernahme der Kurskosten von 70% bis max. CHF 1000.– pro Jahr Sport- und Fitnessangebote Beitrag zu Fitnessabos: pro Abo max. CHF 200.- pro Jahr Bewerbung & Kontakt Maxine Knöpfel [email protected] +41 58 570 99 19 Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Persönliches Video- oder Telefongespräch Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch. Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Angebot & Vertragsausstellung Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Jetzt bewerben Das Jobportal der Migros-Gruppe Jobs Lehrstellen Arbeiten bei uns Migros als Arbeitgeberin Dafür stehen wir Das bieten wir Über die Migros-Gruppe Unsere Unternehmen Karriere Dein Weg bei uns Trainee-Programme Nachwuchsprogramme Quereinstieg LKW fahren Lehre Lehre bei der Migros Lehrberufe Schnuppern Benefits Bewerbungstipps Folge uns LinkedIn Instagram TikTok Facebook Oft gestellte Fragen (FAQ) Kontakt Impressum Rechtliche Informationen Datenschutz Cookie-Einstellungen © 2025 Migros-Genossenschafts-Bund