Kanton Zug: Juristische Mitarbeiterin / Juristischer Mitarbeiter bei der Arbeitslosenkasse (80 - 100 %) Ihre neue Herausforderung als Juristische Mitarbeiterin / Juristischer Mitarbeiter bei der Arbeitslosenkasse (80 - 100 %) Ihre neue Herausforderung als Juristische Mitarbeiterin / Juristischer Mitarbeiter bei der Arbeitslosenkasse (80 - 100 %) Ihre neue Herausforderung als Juristische Mitarbeiterin / Juristischer Mitarbeiter bei der Arbeitslosenkasse (80 - 100 %) Ihre Aufgaben Selbständige Entscheidfindung im Einspracheverfahren der Arbeitslosenversicherung Erarbeitung von Einspracheentscheiden und Vernehmlassungen in weiterführenden Rechtsmittelverfahren (Verwaltungs- und Bundesgericht) Erteilen von telefonischen Rechtsauskünften an Arbeitnehmende und Arbeitgebende bei Fragen zum Arbeitsrecht und zur Arbeitslosenversicherung Rechtliche Abklärungen für die Sachbearbeitenden sowie verständliche Aufbereitung der juristischen Zusammenhänge im Arbeitsrecht und in der Arbeitslosenversicherung Ihr Profil Juristischer Universitätsabschluss Weiterbildung und/oder Erfahrung im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Freundliche, offene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit Lösungsorientierte und flexible Arbeitshaltung Strukturierte, effiziente und vorausschauende Arbeitsweise Hohe Sozial- und Beratungskompetenz Unser Angebot Interessante und weitgehend selbständige Fallbearbeitung im Bereich der Arbeitslosenversicherung Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit sozialversicherungsrechtlicher Beratungstätigkeit Angenehmes und kollegiales Umfeld in einem kleinen Team Moderner Arbeitsplatz in der Stadt Zug Zeitgemässe und attraktive Anstellungsbedingungen Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung via Bewerbungslink. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Janine Probst, Leiterin Rechtsdienst, gerne zur Verfügung, [email protected]. Jetzt bewerben Ihr Arbeitsumfeld Der Rechtsdienst der Arbeitslosenkasse ist zuständig für die Prüfung von Einsprachen gegen Verfügungen im Bereich der Arbeitslosenversicherung sowie für die Erteilung von internen und externen Rechtsauskünften. Er stellt eine rechtskonforme und einheitliche Entscheidungspraxis sicher und unterstützt die Fachbereiche in rechtlichen Fragestellungen. Baarerstrasse 131, 6300 Zug Kanton Zug als Arbeitgeber Zug ist ein liebens- und lebenswerter Kanton mit starker Wirtschaft, gutem Bildungsangebot, breitem Kulturschaffen und schöner Landschaft. Auch als Arbeitgeberin ist die Zuger Verwaltung sehr beliebt. Die Tätigkeitsgebiete der sieben Direktionen und rund 50 Ämter sind vielfältig. Die Kantonale Verwaltung zählt zu einer der grössten Arbeitgeberinnen des Kantons. Sie erbringt Dienstleistungen für ihre Einwohnerinnen und Einwohner sowie die ansässigen Unternehmen, die von Sicherheit über Gesundheit, Umwelt und Soziales reichen. Entsprechend vielseitig sind die Aufgaben und Arbeitsfelder unserer Mitarbeitenden. Lernende und Praktikantinnen und Praktikanten sind bei der Kantonalen Verwaltung ebenfalls willkommen, um erste Berufserfahrungen zu sammeln. JobAlarm einrichten Mit dem JobAlarm erhalten sie neue Stellenangebote automatisch per E-Mail. Weitere Stellen Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter Arbeitslosenentschädigung / Arbeitslosenhilfe (80 - 100 %) Volkswirtschaftsdirektion, Arbeitslosenkasse Raumpflegerin / Raumpfleger (50 %) Volkswirtschaftsdirektion, Kaufmännisches Bildungszentrum Mitarbeiterin / Mitarbeiter Mediathek (60 %) Volkswirtschaftsdirektion, Gewerblich-industrielles Bildungszentrum Nutzungsregelung und Datenschutz Weitere offene Stellen auf: www.zg.ch/stellen Jetzt bewerben